Percorsi di Coaching
al femminile.
Nel corso della mia esperienza professionale, prima come manager e dirigente in azienda e oggi come Coach, ho avuto modo di incontrare e lavorare con molte donne di talento e potenziale.
Osservando il mercato del lavoro, gli ultimi dati disponibili relativi al numero dei dirigenti in Italia indicano che il 19% è rappresentato da donne, circa una donna su cinque. Per quanto la percentuale sia in crescita negli ultimi anni, questo dato fa nascere domande e riflessioni.
Per questo motivo è maturato in me il desiderio di contribuire a sostenere le donne nel percorso di realizzazione professionale, attraverso la piena espressione del loro potenziale e di una leadership femminile radicata e forte.
Focus.
Nei percorsi di Coaching al femminile supporto le donne nell’acquisire piena consapevolezza di sé e le accompagno nello sviluppo delle abilità essenziali per il loro successo, quali:
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conoscere, valorizzare e promuovere i propri punti di forza
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fare chiarezza sugli obiettivi professionali e la conseguente strategia di carriera
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affinare l’abilità comunicativa
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negoziare in modo efficace
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sviluppare la concretezza per andare al punto
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rafforzare l’autorevolezza nel ruolo
Contattami per ricevere maggiori informazioni: info[at]danielagiovannini.it